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经济/产业

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首页/本刊文章/第231A期/创业投资/正文

发布时间

2003/4/10

作者

-

浏览次数

1856 次

企业如何聘请法律顾问

  编辑同志:
  我是一个企业的经理,随着我国社会主义市场经济体制的建立和逐步完善,由企业自主决定的事情越来越多,其中许多都要涉及到法律问题。为此,我想聘请一名律师作为常年法律顾问,协助我解决法律事务。请问,如何聘请法律顾问?法律顾问的工作范围有哪些?
          读者:刘登林

刘登林先生:
  根据我国《律师法》和其它有关法规的规定,企业、事业单位或者公民个人聘请律师担任法律顾问,首先要由聘请方出具聘请公函或口头提出请求,律师事务所经过对聘方合法资格的调查后,做出同意指派律师为其担任法律顾问的意思表示,然后双方就相互间的权利义务关系、律师人选,顾问律师提供法律服务的范围、方式、期限、责任、收费数额等问题进行充分的讨论和协商,协商一致后,正式签订聘请法律顾问的合同。聘方根据需要可以登报声明。法律顾问的基本工作范围如下:一、就企业生产、经营、管理方面的重大决策提供法律意见,或者因企业的要求,从法律上对其决策事项进行论证,提供依据。二、草拟、修改审核企业在生产、经营、管理及其对外联系活动中的合同、协议、章程及其它有关法律事务文书和规章制度。三、参与处理企业尚未形成诉讼的民事、经济、行政争议或其它重大纠纷。四、代理企业参加民事、经济、行政诉讼和仲裁,维护企业的合法权益。五、参加经济项目谈判,提供咨询服务,审核或准备谈判所需的各类法律文件。六、提供与企业活动有关的法律信息。七、就企业生产、经营管理和对外联系中的有关问题,提供法律建议。八、协助企业有关部门对干部职工进行法制宣传教育和法律培训。九、办理企业委托的其它法律事务。同时需要说明的是,那种认为聘请律师作为法律顾问,就是为了打官司的理解是很片面的。实际上,法律顾问的主要作用还是体现在日常的大量非诉讼法律事务中。
       律师:李文成
 
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